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聯瑞人文理念

聯瑞人文理念

  • 01 / 成就客戶

    客戶需求是聯瑞發展的原動力,聯瑞堅持以客戶為中心,快速響應客戶需求,持續為客戶創造長期價值進而成就客戶。為客戶提供有效產品和服務,是我們工作的方向和價值評價的標尺,成就客戶就是成就我們自己。  

    我們致力于為客戶提供有競爭力的產品和解決方案,為客戶創造價值。

  • 02 / 誠實守信

    人無誠不立,業無信不興;誠信是我們最重要的無形資產,聯瑞堅持以誠信贏得客戶。

    只有相互尊重、彼此坦誠才能信任他人并被他人信任;我們不僅強調個人和組織間的相互誠實和信任,更強調對客戶、社會的誠實與信譽。

    我們視客戶、社會回饋的信任為企業的生命。我們唾棄一切的虛假與背叛。

  • 03 / 品質取勝

    產品由聯瑞制造,質量由客戶評定。做好一件產品容易,做好每件產品難,今天無論是“互聯網+”還是“智能制造”,如果沒有品質的提升,一切都是空談。聯瑞拼的就是比對手好一點點!

  • 04 / 把員工的個人價值實現在企業的長遠發展之中

    我們需要員工的知識,但是我們更加看重員工管理知識和經驗的能力,為此,我們關注員工以其學識和能力所能承擔的工作和責任,建立和諧信任的企業文化,健全培訓機制,提供充滿創意、能獨立自主以及啟發性的工作環境幫助員工展示并發揮價值,助推公司長遠發展,而公司的發展,又為員工的個人價值實現提供更加廣闊的空間。

  • 05 / 實現公司成長成果與股東、員工、社會、客戶和供應商的共享(“五分享”原則)

    聯瑞是一個具有使命感、責任心的企業,我們關注社會的公共利益和發展、愛護環境、節約能源和資源;我們關心企業的員工,視員工為最重要的資源和合作伙伴,讓員工可以分享企業的成長成果;我們始終堅持聯瑞的成長成果由股東、員工、社會分享,并致力于讓客戶和供應商可以從聯瑞的成長中共享收益。

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